——無錫市人力資源市場2014年才市盤點
2014年，無錫市人力資源市場積極開展多種形式的人力資源招聘活動，全力為各類用人單位和求職者搭建供需信息對接平臺，為無錫產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展提供人才支撐和智力保證。全年累計舉辦各類招聘會170場，參會單位14219家，提供就業(yè)崗位25.7萬個，入場求職人員25.6萬人。
大型人才招聘會服務更加細化
春季、秋季都是職場人士重新規(guī)劃新職業(yè)道路的好時機，很多人在此時尋求換工作的機會，同時，用人單位紛紛啟動了本年度及下一年度的人才儲備計劃，招聘行情相當活躍。無錫市春季、秋季大型人才交流會是無錫市人力資源市場傾心打造的傳統(tǒng)服務品牌，2014年更加突出網(wǎng)上預訂、現(xiàn)場求職等細節(jié)服務，全年舉辦了三場春季大型人才交流會和兩場秋季大型人才招聘會，2000家用人單位共提供就業(yè)崗位4.2萬個，入場求職人員達到5.5萬人次。
“春風行動”系列招聘成效顯著
為滿足重點企業(yè)用工需求，充分發(fā)揮公共就業(yè)機構(gòu)在人力資源配置中的重要作用，2014年2月起至3月16日,無錫市人力資源市場根據(jù)部、省統(tǒng)一部署，組織舉辦了“春風行動2014”系列招聘活動?；顒悠陂g，共舉辦招聘會34場，提供職位數(shù)63034個，參會人數(shù)27200人次。同時，組織重點用工企業(yè)分別前往安徽、河南開展招聘活動，赴安徽阜陽、亳州參加現(xiàn)場招聘會，與淮南簽訂勞務合作協(xié)議；赴河南嵩縣、新安參加現(xiàn)場招聘會并簽訂勞務合作協(xié)議，我市共有34家企業(yè)參加，提供職位數(shù)7100個，達成初步就業(yè)意向人數(shù)527個。
搭建市、校、企三方交流平臺
2014年，無錫市人力資源市場相繼組織用人單位赴江西南昌、內(nèi)蒙古赤峰、遼寧洛陽等城市開展校企合作暨現(xiàn)場招聘活動。與沈陽職業(yè)技術(shù)學院、遼寧交通專科職業(yè)技術(shù)學校舉行了校企合作洽談，與江西科技學院、江西省電子信息工程學校、內(nèi)蒙古交通職業(yè)技術(shù)學院和赤峰市農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院簽訂了政校合作協(xié)議，在南昌大學科學技術(shù)學院、江西現(xiàn)代技師學院、中國沈陽人才市場和赤峰市人才市場舉辦現(xiàn)場招聘會，我市19家企業(yè)提供958個崗位，達成初步意向數(shù)330人。
實現(xiàn)高端人才配送服務常態(tài)化
2014年，無錫市人力資源市場充分發(fā)揮現(xiàn)場招聘會優(yōu)勢，探索高級人才獵頭服務會展化，嘗試開展了“精英無錫”小型中高級人才洽談會以及行業(yè)獵頭見面會，不斷創(chuàng)新中高級人才招聘服務新模式，全年舉辦各類高端會8場，參加單位147家，提供崗位數(shù)2557個，進場4810人，招聘崗位最高年薪達到100萬元。目前，無錫市人力資源市場已建立了包括無錫市高端人才招聘會、“精英無錫”小型中高級人才洽談會、獵頭見面會、高級人才獵頭等為服務內(nèi)容的高端人才招聘服務體系，實現(xiàn)了高端人才配送服務的常態(tài)化。
“才聚名企”專場招聘品牌新亮相
2014年，無錫市人力資源市場利用新改造的人力資源招聘大廳優(yōu)勢，推出“才聚名企”企業(yè)專場招聘會，綜合運用職位預告、人才征集、簡歷搜尋、信息甄別、人崗匹配、定向邀約等專業(yè)手段，為急需人才的企業(yè)及時推送有效的候選人，同時也為尋求職業(yè)生涯提升的優(yōu)秀人才及時推薦適合的職位，真正為供求雙方搭建起了一座便捷高效的溝通橋梁，得到了企業(yè)與人才的一致好評。全年舉辦了13場相關活動，提供就業(yè)崗位1900個，參會人數(shù)4200人。
“智慧人力資源市場”建設成效初顯
2014年，無錫市人力資源市場大力整合兩場原有的求職招聘服務功能，開發(fā)建設人力資源求職招聘門戶網(wǎng)站“無錫人力資源招聘網(wǎng)”，構(gòu)建完善“現(xiàn)場、網(wǎng)絡、手機終端”三位一體的求職招聘服務平臺。充分利用移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，通過推出“無錫市人力資源市場”微信公眾平臺、在市場內(nèi)架設無線網(wǎng)絡和啟用“求職寶”短信平臺，打造“掌上人力資源市場”，將服務延伸到手機終端。設置“信息展示區(qū)”，通過信息發(fā)布大屏、公告宣傳欄、信息查詢觸摸屏、自助一體機等信息系統(tǒng)，多角度、全方位發(fā)布公共就業(yè)服務信息，向用人單位和求職者提供了更加信息化、智能化、人性化、便捷化的求職招聘服務，“智慧人力資源市場”建設成效初顯。
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